وزارة الخارجية والتعاون الدولي: المرأة الإماراتية مسيرة عطاء

وزارة الخارجية والتعاون الدولي الإماراتية تؤكد أن قضية تمكين المرأة هي إحدى أبرز قصص النجاح في الإمارات.

أكدت وزارة الخارجية والتعاون الدولي الإماراتية أن قضية تمكين المرأة هي إحدى أبرز قصص النجاح في الإمارات، حيث تؤمن الدولة بأن التقدم الذي تم إحرازه على صعيد المسائل ذات الصلة بحقوق المرأة هو اللبنة الأساسية لبناء مجتمع متسامح وعصري.

وقالت في تقرير بمناسبة يوم المرأة الإماراتية، إن دستور دولة الإمارات يكفل المساواة في الحقوق بين المواطنين، حيث تتمتع المرأة بجميع الحقوق التي توفرها الدولة مثلها مثل الرجل على نحو جعل المرأة شريكًا حقيقًا في عملية التنمية في البلاد.

أولت القيادة في دولة الإمارات أهمية كبيرة لدور المرأة ومكانتها في المجتمع، ويعود الاهتمام الحكومي بالمرأة الإماراتية لبدايات قيام الدولة، حيث أولى مؤسس الدولة وباني نهضتها المغفور له الشيخ زايد بن سلطان آل نهيان طيب الله ثراه اهتمامًا خاصًا للنهوض بالمرأة، وذلك انطلاقًا من رؤية تقدمية ثاقبة حددها منذ قيام اتحاد الإمارات العربية المتحدة لمستقبل المرأة ودورها في مسيرة البناء.

وقال "إن المرأة نصف المجتمع وهي ربة البيت، ولا ينبغي لدولة تبني نفسها أن تبقي المرأة غارقة في ظلام الجهل أسيرة لأغلال القهر".

ومنذ تولى السمو الشيخ خليفة بن زايد آل نهيان رئيس الدولة مقاليد الحكم في 2004، شهدت مسيرة المرأة الإماراتية تحولات جذرية ارتكزت على تمكين المرأة وتعزيز انخراطها في الحقل العام لتصبح بذلك رقمًا مؤثرًا في مسيرة التنمية الشاملة التي تشهدها الإمارات، حيث قاد الشيخ خليفة مسيرة تمكين المرأة لتتبوأ أعلى المناصب في المجالات كافة، مستكملًا خطة الدولة الإستراتيجية التي استهدفت المرأة في بدايات تأسيس الدولة.

كما اتخذت الدولة خطوات ومبادرات سباقة بهدف تمكين المرأة، حيث أعلن الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي خلال القمة الحكومية التي عقدت في دبي في 2015 عن تشكيل "مجلس الإمارات للتوازن بين الجنسين" لتكون دولة الإمارات العربية المتحدة أول دولة عربية تؤسس مجلسًا للتوازن بين الجنسين، حيث يهدف هذا المجلس لتقليص الفجوة بين الجنسين إلى جانب تطوير المبادرات والمشاريع التي تعزز دور المرأة في مجال العمل والسياسة والمجتمع.

وشهد عام 2015 إطلاق سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك رئيسة الاتحاد النسائي العام رئيسة مؤسسة التنمية الأسرية، رئيسة المجلس الأعلى للأمومة والطفولة، الإستراتيجية الوطنية لتمكين وريادة المرأة في دولة الإمارات 2015-2021، وذلك لتوفير إطار عام ومرجعية إرشادية لكل المؤسسات الحكومية /الاتحادية والمحلية/ والخاصة ومؤسسات المجتمع المدني في وضع خطط وبرامج عملها من أجل جعل المرأة الإماراتية متمكنة وريادية ومبادرة.

ومن أهم العوامل التي أسهمت في تحقيق المكانة المتميزة للمرأة الإماراتية هي وجود البيئة التشريعية المحفزة لتمكين المرأة وريادتها في مختلف المجالات، حيث نص دستور دولة الإمارات على أن المرأة تتمتع بكامل الحقوق التي يتمتع بها الرجل، واشتمل الدستور على بنود تؤكد مبدأ المساواة الاجتماعية، وحق المرأة الكامل في التعليم والعمل والوظائف على قدم المساواة مع الرجل، كما تبنى الدستور كل ما نص عليه الإسلام فيما يخص حقوق المرأة ومسألة توريثها وتمليكها، وهو ما كان معمولًا به قبل قيام الاتحاد وجاء الدستور ليؤكده.