يوم المرأة الإماراتية 2025.. تمكين وريادة وإنجازات بالجملة

إنجازات ملهمة تحققها دولة الإمارات في مجال تمكين المرأة على مختلف الأصعدة، تبرزها تقارير وشهادات دولية، وتؤكدها حقائق على أرض الواقع.

هذا الواقع الملهم تجسده لغة الحقائق والأرقام التي تعبر عن تفوق لافت للمرأة الإماراتية في مختلف المجالات وإسهامها البارز في مسيرة تنمية الوطن، في تجربة فريدة ملهمة تؤكد أن المرأة الإماراتية تعيش أزهى عصورها تمكينا وريادة بدعم من القيادة الرشيدة.

ويعد تخصيص يوم وطني للمرأة في دولة الإمارات العربية المتحدة يتم الاحتفال به 28 أغسطس/ آب من كل عام تأكيداً لالتزام حكومة الإمارات وإيمانها بالدور الفاعل للمرأة في بناء المجتمع وقدرتها على تخطي الصعاب، واعترافاً بإسهاماتها التنموية المختلفة، ودفعها نحو مواصلة تحقيق أعلى المكاسب لها ولمجتمعها.

يتم الاحتفال بهذا اليوم هذا العام تحت شعار "يداً بيد نحتفي بالخمسين" وذلك بمناسبة مرور 50 عاما على تأسيس الاتحاد النسائي العام، في احتفاء وطني يجسد الشراكة المجتمعية والإنجازات المتواصلة للمرأة الإماراتية على مدى خمسة عقود.

جاء اعتماد هذا الشعار بتوجيهات من الشيخة فاطمة بنت مبارك "أم الإمارات"، رئيسة الإتحاد النسائي العام، رئيسة المجلس الأعلى للأمومة والطفولة، الرئيسة الأعلى لمؤسسة التنمية الأسرية.

يأتي هذا التوجيه في إطار إعلان الشيخ محمد بن زايد آل نهيان رئيس دولة الإمارات بتخصيص عام 2025 ليكون "عام المجتمع" في دولة الإمارات تحت شعار "يداً بيد"، ويجسد رؤية الإمارات في تعزيز روح التكاتف الوطني، وترسيخ مكانة المرأة الإماراتية شريكا أساسيا في مسيرة البناء والتنمية الوطنية.

ويحمل شعار هذا العام "يداً بيد نحتفي بالخمسين" دلالات وطنية وإنسانية عميقة، إذ يعبر عن الروح التشاركية التي تميز النموذج الإماراتي في تمكين المرأة، كما يؤكد على أهمية مواصلة مسيرة التقدم والازدهار بالتكامل بين جميع فئات المجتمع.

يأتي اعتماد هذا الشعار في سياق الجهود المستمرة التي يقودها الاتحاد النسائي العام تحت قيادة الشيخة فاطمة بنت مبارك "أم الإمارات" منذ تأسيسه عام 1975 كمؤسسة وطنية داعمة لقضايا المرأة، ومظلة ترسخ حضورها في قلب المشروع التنموي للإمارات.

وتحتفل "دار زايد"، هذه الأيام، بيوم المرأة الإماراتية، وهي تستذكر بفخر وامتنان مسيرة المرأة الإماراتية على مدار نحو 54 عاما منذ تأسيس الدولة عام 1971، نجحت خلالها بدعم من القيادة الرشيدة في المشاركة في بناء الوطن ونهضته، حتى أصبحت اليوم نموذجاً ملهماً للنساء في العالم.

في التقرير التالي، ترصد"العين الإخبارية" أرقاما ومؤشرات تبرز ثقة القيادة الإماراتية في المرأة ومواصلة تمكينها من جانب، ومن جانب آخر التقارير والشهادات الدولية التي تبرز النجاحات المتفردة للمرأة الإماراتية على طريق تمكينها في مختلف المجالات.

10 وزيرات.. تمكين سياسي

تحل تلك المناسبة، في وقت تتولى فيها المرأة الإماراتية 10 مقاعد وزارية، ما يعكس ثقة القيادة الإماراتية بالمرأة وقدراتها وأهمية دورها في جهود التنمية وصناعة مستقبل أفضل.

وقد شهد عهد الشيخ محمد بن زايد آل نهيان رئيس دولة الإمارات تعديلات وزارية عدة عززت فيها المرأة نصيبها في المقاعد الوزارية، ليصل عدد الوزيرات إلى 10، مما رفع نسبة مشاركة النساء في الحكومة إلى نحو 26%، يقدن ملفات حيوية مثل التعليم، والتغير المناخي والبيئة وتمكين المجتمع والأسرة وهي من أعلى المعدلات العالمية، ووزيرات الإمارات هن:
1)    ريم بنت إبراهيم الهاشمي وزيرة دولة لشؤون التعاون الدولي.
2)    شما بنت سهيل المزروعي وزيرة تمكين المجتمع.
3)    سارة بنت يوسف الأميري، وزيرة التربية والتعليم.
4)    الدكتورة آمنة بنت عبدالله الضحاك الشامسي وزيرة التغير المناخي والبيئة.
5)    سناء بنت محمد سهيل وزيرة الأسرة.
6)    مريم بنت أحمد الحمادي وزيرة دولة والأمين العام لمجلس الوزراء.
7)    الدكتورة ميثاء بنت سالم الشامسي وزير دولة.
8)    عهود خلفان الرومي وزيرة دولة للتطوير الحكومي والمستقبل.
9)    نورة بنت محمد الكعبي وزيرة دولة.
10)    علياء بنت عبدالله المزروعي وزيرة دولة لريادة الأعمال.

العمل الدبلوماسي.. 49.5%

على صعيد العمل الدبلوماسي، تشيرالإحصائيات الرسمية إلى حجم التقدم والنجاح الذي حققته المرأة الإماراتية في هذا القطاع الذي يعد من أهم روافد السياسة الخارجية للدول وأداة رئيسية لتعزيز العلاقات الدولية وبناء الشراكات الاستراتيجية، وفيما يلي أبرز تلك الأرقام.

- تشكل المرأة الإماراتية 49.5% من إجمالي العاملين في وزارة الخارجية والتعاون الدولي.

- تمثل الإناث نحو 60%  من خريجي أكاديمية أنور قرقاش الدبلوماسية، المعنية بتأهيل الكوادر الوطنية للعمل في المجال الدبلوماسي.

-يعمل في وزارة الخارجية والبعثات التمثيلية بالخارج 587 امرأة إماراتية، بينهن 275 دبلوماسية.

- تم تعيين 8 سيدات إماراتيات في مناصب سفيرات وممثلات دائمات للدولة في منظمات دولية وإقليمية، ما يعكس تميزهن الوظيفي في هذا المجال الذي اشتهر عالميًا بأنه حكر على الرجال.

أرقام تبرز تصدر المرأة الإماراتية لمكانة مميزة في مضمار العمل الدبلوماسي، لتشكل إضافة حقيقية وتسهم بفاعلية في نسج شبكة العلاقات الواسعة لدولة الإمارات، وتعزيز شراكاتها الإقليمية والدولية بتوجيهات من الشيخ عبدالله بن زايد آل نهيان، نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الخارجية الإماراتي. 

ريادة برلمانية.. 50%

الثقة في كفاءات الإمارات النسائية لم تكن على الصعيد السياسي والدبلوماسي فقط، بل كانت على الصعيد البرلماني.

وشهد شهر أكتوبر/تشرين الأول عام 2023 إجراء أول انتخابات برلمانية في عهد الشيخ محمد بن زايد آل نهيان، والخامسة في دولة الإمارات، والتي كانت محطة تاريخية مهمة ضمن مسيرة تمكين المرأة.

وشهدت تلك الانتخابات للمرة الثانية تطبيق قرار الشيخ خليفة بن زايد آل نهيان رئيس دولة الإمارات الراحل، برفع نسبة تمثيل المرأة في المجلس الوطني الاتحادي إلى 50%، بعد أن تم تطبيقه للمرة الأولى في انتخابات 2019.

وتعد نسبة عضوية المرأة في المجلس الوطني الاتحادي الأعلى على مستوى دول المنطقة في المرتبة الأولى عربياً وإقليمياً، والرابعة على مستوى العالم، بحسب الاتحاد البرلماني الدولي، الأمر الذي يرسخ صدارة دولة الإمارات في مسيرة تمكين المرأة وتعزيز مشاركتها السياسية ومساهمتها في عملية صنع القرار.

الاقتصاد وسوق العمل.. نمو وتنمية 

على صعيد الاقتصاد وريادة الأعمال وسوق العمل، تحل تلك المناسبة وقد خطت دولة الإمارات خطوات كبيرة في مجال تمكين المرأة وتزويدها بكل الفرص التي تسمح لها أن تثبت جدارتها بتحمل المسؤولية في مقدمة مسيرة التطوير والتنمية المستدامة.

بلغة الأرقام:  
-    تشكل النساء 66% من القوى العاملة لدى الجهات الحكومية في دولة الإمارات، ما يزيد على 30% منهن يشغلن مناصب قيادية.

-    شهد القطاع الخاص نموا في مشاركة النساء في سوق العمل بنسبة 21%، حيث شكلت النساء اللاتي يعملن في وظائف مهارية ما نسبته 46% من إجمالي القوى العاملة النسائية في القطاع الخاص.

-    في مجالات الاقتصاد وريادة الأعمال، توجد أكثر من 25 ألف سيدة أعمال إماراتية يمتلكن أكثر من 50 ألف رخصة تجارية بإجمالي استثمارات يفوق 60 مليار درهم.

-    في الاقتصاد وريادة الأعمال أيضا تشكل النساء أكثر من 12% من مجالس إدارة الشركات المدرجة.

التعليم والفضاء.. تفوق لافت 

- على صعيد قطاع التعليم، تُمثل المرأة 70% من خريجي جامعات الدولة.

- تشكل النساء 46% من خريجي تخصصات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات.

 - شكلت نسبة 80% من الفريق العلمي للمهمة التاريخية لاستكشاف المريخ، ما يعكس حرص الدولة على أن يكون للمرأة دور فاعل في القطاعات المستقبلية.

-    تشكل النساء 50% من إجمالي العاملين في القطاع الفضائي بالإمارات.

شهادات دولية.. ريادة إقليمية وعالمية

إنجازات في مختلف المجالات جاءت ثمرة رؤية القيادة الرشيدة الداعمة للمرأة الإماراتية وإيمانها بأهمية دورها كشريك رئيسي في التنمية وصناعة المستقبل.

رؤية أسهمت في تحقيق الإمارات مكانة مرموقة في التقارير الدولية ومؤشرات التنافسية العالمية المعنية بتمكين المرأة والتوازن بين الجنسين، كما يلي:

-    حققت دولة الإمارات المركز الأول إقليميا ضمن تقرير "الفجوة بين الجنسين " الصادر عن المنتدى الاقتصادي العالمي لعام 2025.

-    تحتل الإمارات المرتبة الثالثة عشر عالمياً والأولى إقليمياً في تقرير مؤشر المساواة بين الجنسين الصادر عن برنامج الأمم المتحدة الإنمائي لعام 2025.

-    حققت الإمارات نسبة 82.5 نقطة من أصل 100 في تقرير المرأة وأنشطة الأعمال والقانون الصادر عن البنك الدولي لعام 2024.

-    حققت الإمارات المرتبة الأولى إقليمياً في مؤشر المرأة والسلام والأمن الصادر عن معهد جورج تاون للمرأة والسلام والأمن لعام 2023 / 2024.