دعوى قضائية ضد تسلا.. عملاق السيارات الكهربائية ينتهك قانون الأجور
تواجه شركة تسلا دعوى جماعية جديدة تتهم شركة تصنيع السيارات الكهربائية بانتهاك قانون الأجور مع عدد كبير من عمال مصنع الشركة بكاليفورنيا.
يأتي ذلك وسط مواجهة الشركة مزاعم تمييز وتقويض للنقابات العمالية.
وتقدم موظفان سابقان في مصنع التجميع التابع لتسلا في فيرمونت بولاية كاليفورنيا بالدعوى إلى محكمة اتحادية في سكرامنتو، أمس الخميس، لطلب تعويضات بقيمة خمسة ملايين دولار نيابة عن الآلاف من عمال تسلا في أنحاء الولاية.
- انتعاشة في سوق الوظائف بأمريكا.. البطالة تتراجع إلى 3.8%
- هل تنجح جهود برنامج الأغذية العالمي في إنقاذ السودان من المجاعة؟
ويقول الموظفان السابقان، إن تسلا انتهكت عدداً من قوانين العمل في ولاية كاليفورنيا منها عدم دفع أجور ساعات العمل الإضافية، وعدم توفير فترات استراحة، وعدم توفير إجازات مرضية.
ولم ترد تسلا على طلب للتعليق على الاتهامات.
وتأتي الدعوى في وقت تحاول فيه تسلا دحض ادعاءات بأنها تتسامح مع التمييز العنصري ومضايقة العمال السود في مصنع فريمونت ومنشآت أخرى في كاليفورنيا، ونفت الشركة ارتكاب أي مخالفات.
aXA6IDMuMjIuNzAuMTY5IA== جزيرة ام اند امز
