وارن بافيت.. صاحب الـ93 عاما يوضح رؤيته لسن التقاعد الأمثل للأثرياء
مع تزايد التقارير عن احتمال إعلان الملياردير الفرنسي، برنار أرنو، ثالث أغنى رجل في العالم، التقاعد عن عمر 80 عاما، وجه الملياردير الشهير وارن بافيت، نصيحة بهذا الخصوص لنظيره في قائمة الأثرياء.
وبحسب بيزنس إنسايدر، كتب وارن بافيت (صاحب الـ93 عاما) رسالة إلى قطب الأعمال أرنو (صاحب الـ75 عاما) يقترح عليه رفع سن تقاعده أكثر ليستمر في العمل لما بعد بلوغه سن الـ 80 عاما.
ووفق ما جاء في تقرير لوكالة بلومبرغ هذا الأسبوع، كتب المستثمر الشهير والرئيس التنفيذي لشركة بيركشاير هاثاواي، وارن بافيت، رسالة إلى برنارد أرنو الرئيس التنفيذي لشركة LVMH "يخبره بها أنه ارتكب خطأ من خلال تحديد سن التقاعد عند الـ80، وقال له بافيت إنه يعتبر هذا السن لتقاعد ملياردير بارز "منخفضًا للغاية".
ويعتمد بافيت في زعمه بأن سن الـ80 منخفض كسن تقاعد لرجل أعمال مثل أرنو، على أنه لا يزال نشطا في مجاله بالرغم من بلوغه سن الـ93 الآن.
في الوقت نفسه، لا يتوقع لأرنو البالغ من العمر 75 عاماً أن يتقاعد في أي وقت قريب، بعد تصريحات نقلتها بلومبرغ لأحد أبنائه قال بها، "لا أعتقد أنه سيتوقف أبدًا".
ويقال إن أرنو، مثله كمثل بافيت، يحب ما يفعله، ويفخر ببناء واحدة من أكبر الشركات على مستوى العالم، ويشعر بواجب حماية تراثها واستمراريتها عندما يسلمها إلى الجيل القادم.
ويمتلك رائدا الأعمال، الكثير من القواسم المشتركة، فكلاهما يصنف من بين أغنى الناس في العالم، حيث تتجاوز ثرواتهما 100 مليار دولار، وكلاهما نجح في الاستمرار بإدارة شركات عامة حتى سن الشيخوخة.
علاوة على ذلك، فقد قاموا ببناء تكتلات مترامية الأطراف تضم العشرات من الشركات التابعة المستقلة.
شمل ذلك العلامات التجارية لشركة LVMH: Louis Vuitton، وMoët & Chandon، وHennessy، وChristian Dior، وSephora، وTiffany & Co، بالنسبة لإمبراطورية أرنو.
في حين تشمل أعمال شركة وارن بافيت، Berkshire Geico، وDairy Queen، وDuracell، وJazwares.
ولن يتفاجأ متابعو بافيت المقربون عندما يعلمون بتعليق بافيت لأرنو، نظرا لأن رأي رئيس شركة بيركشاير منذ فترة طويلة هو أن المديرين العظماء يشبهون النبيذ الفاخر - فهم يتحسنون فقط مع تقدم العمر.
وقال لاري كانينغهام، أستاذ القانون الفخري بجامعة جورج واشنطن، ومؤلف كتاب "بيركشاير ما وراء بافيت: القيمة الدائمة للقيم"، إن "وجهة نظر بافيت هي أن الأشخاص ذوي الجودة العالية مثل أولئك الموجودين في مجلس إدارته والذين يديرون شركاته يتحسنون بمرور الوقت والخبرة، وبالتالي لا ينبغي أن يواجهوا التقاعد الإلزامي"، لا سيما في وقت مبكر من وجهة نظره.
ومن ضمن سمات تطبيق وارن بافيت لهذه النظرية، أن واحدا فقط من بين مديري بيركشاير الـ 14 يقل عمره عن 60 عامًا، وستة منهم أكبر من 70 عامًا، استنادا لبيانات توصل لها "بيزنس إنسايدر".
وقال كانينغهام إن بافيت "كان يمزح في كثير من الأحيان قائلاً إن وفاته ستكون في المستقبل البعيد".
وأشار المحامي والمؤلف إلى أن رائد الأعمال القدير، قال ذات مرة لشبكة CNBC إن الرقم 103 في العمر، هو المقياس للتقاعد في بيركشاير، حيث تنحت إحدى كبار مساعديه، المعروفة باسم السيدة بي، عن منصبها في تلك السن.
aXA6IDE4LjIyNy40OC4yMzcg جزيرة ام اند امز
