أسباب رفض السيرة الذاتية والأخطاء التي تحرمك من العمل
تعرفوا على أهم أسباب رفض السيرة الذاتية والأخطاء الشائعة التي قد تمنع التحاقكم بالوظيفة التي تحلمون بها، وطرق تجنب هذه الأخطاء عند كتابة السيرة الذاتية.
عندما تقدم سيرتك الذاتية إلى مكان عمل جديد باحثا عن فرصة تثبت فيها مهاراتك، من الممكن أن يفاجئك الرفض أو عدم الرد على طلبك في كثير من الأحيان، بينما كنت تعتقد أنك أتممت الخطوات المطلوبة لتنال هذه الوظيفة، غير مدرك أن أسباب رفض السيرة الذاتية قد تكون بسبب أمور أغفلتها أو لم تعتقد أن لها أهمية.
أسباب رفض السيرة الذاتية
يمتلك أصحاب العمل ومسئولو التوظيف بالشركات خبرة كبيرة في مطالعة مئات ورما آلاف السير الذاتية، ويمكن اعتبارهم الاجدر في توضيح أسباب رفض السيرة الذاتية والمعايير التي يتم بناءا عليها اختيار المرشح المثالي، وبالاطلاع على خبراتهم يمكن استخلاص أهم الأسباب في:
طريقة الإرسال
غالبا ما يتم إرسال أغلب السيّر الذاتية عبر البريد الإلكتروني، وهنا يمكن أن يكون أول خطوة نحو الرفض، وذلك غذا قررت أن ترسل السيرة الذاتية دون عنوان للبريد الإلكتروني، ودون خطاب توصية cover letter توضح فيه خلاصة خبراتك ورغبتك في الالتحاق بهذه الوظيفة أو الإضافة التي تقدمها.
عدم وجود عنوان للبريد الإلكتروني يجعله تائها بين مئات الرسائل التي قد تصل إلى مسئول التوظيف، كما أن إظهار اهتمامك ومهنيتك يكون من خلال خطاب التوصية.
معلومات مضللة
لا تتوقع أن يوظفك أصحاب الشركة دون تدقيق للمعلومات التي ذكرتها، مثل مكان العمل أو الخبرة والشهادات التي حصلت عليها، ومجرد اكتشاف التضليل يصبح وصمة على السيرة الذاتية الخاصة بك، وقد يمنعك من نيل فرص أخرى حقيقية بخبرتك الفعلية.
عدم المهنية
من أسباب رفض السيرة الذاتية هو عدم المهنية، فتقوم باستخدام بريد إلكتروني غير احترافي مثل nemo_19_love@g...l.com، في حين يجب أن يكون بريدك الإلكتروني يحمل اسمك بشكل واضح أو اسم العائلة، ولا يشبه البريد الإلكتروني الخاص بالأطفال والمراهقين.
غير مناسبة للمسمى الوظيفي
السيرة الذاتية لا يجب أن تكون واحدة بنفس المعلومات ويتم تقديمها لجميع جهات العمل، ولكن يجب قراءة متطلبات الوظيفة والمسمى الخاص بها، حتى تحتوي السيرة الذاتية على الخبرات والمعلومات التي توضح ملائمتك للوظيفة، والبعد عن ذكر خبرات تبدو مهمة ولكنها غير مناسبة.
فمن أسباب رفض السيرة الذاتية أن تكدسها بالمعلومات التي قد تكون قيمة بالنسبة لك، وتُظهر امتلاكك لخبرة واسعة، ولكنهت غير مفيدة لصاحب العمل الذي يريد التأكد من امتلاكك لخبرات معينة متوافقة مع المنصب الذي يطرحه.
أين الإنجازات!
من الصعب أن يتم قبول سيرتك الذاتية والاتصال لتحديد موعد المقابلة، إذا لم تذكر أي إنجازات قمت بها، والتي قد تكون تدريب فريق معين، أو التطوع في أحد الأنشطة الاجتماعية، أو مساهمتك في زيادة مبيعات القسم الذي كنت تعمل به، فمهما طالت وتعددت الخبرات، يجب أن يوازيها إنجازات واقعية، حتى يبدو أن دورك مؤثرا.
أخطاء شائعة في كتابة السيرة الذاتية
يمكن التعرف على ما يكتب وما لا يكتب في السيرة الذاتية حتى يتم قبولها، ولتجنب الرفض أو عدم التقدير لمجهودك، فعليك معرفة كيف تنظم المعلومات التي تقدمها إلى الشركة أو مكان العمل الجديد، وما يجب إبرازه حتى يقع عليك الاختيار، ولذلك نرصد لكم الأخطاء الشائعة التي تعدُّ من أسباب رفض السيرة الذاتية وكيفية تجنبها كما أشار له تقرير على موقع (standout-cv).
الأخطاء الإملائية
يبدو ذلك بديهيا، لكن في كثير من الأوقات لا ندرك وقوعنا في أخطاء إملائية ونحوية عند كتابة السيرة الذاتية، وهي واحدة من أسباب رفض السيرة الذاتية التي تجعل أصحاب العمل ينفرون من متابعة قراءة سيرتك، لأن الكتابة السليمة من أساسيات القبول، ولذلك احرص على تدقيق السيرة الذاتية من شخص لديه خبرة في أخطاء الكتابة.
التعميم
كتابة "القدرة على الإدارة"، أو "تولي منصب مدير مبيعات"، "عملت في في التسويق" جمل عامة لا تقد تفاصيل وضحة عن الخبرة التي تمتلكها والإنجاز الذي حققته، والأفضل أن يكون "كنت مسئولا عن إدارة فريق مكون من 5 أفراد، ومهامي كانت كذا وكذا.."
التعميم قد يكون من أسباب رفض السيرة الذاتية لأنه لا يعكس الخبرة الحقيقية، ويجعل جميع المتقدمين إلى الوظيفة متساويين، بينما يساعد تحديد مهام العمل والخبرة التي لديك، على ترجيح كفتك واختيارك.
العبارات النمطية
سئم أصحاب العمل من العبارات النمطية الكليشيهية التي صارت مكررة في السيّر الذاتية دون حاجة أو داعي، مثل: "العمل تحت ضغط"، او "أسعى إلى التطوير"، و"تحمسني المنافسة"، فهي لم تعد عبارات مجدية، بل صارت مملة وتوحي أن المتقدم للوظيفة لم يجتهد بشكل كافي لتقديم معلومات حقيقة ومقنعة عن نفسه، ولذلك الأفضل الاستغناء عنها.
سيرة ذاتية طويلة
واحدة من أسوأ القرارات التي قد تتخذها أن تكتب كل المعلومات المهمة وغير المهمة في سيرتك الذاتية، فتصبح طويلة جدا، ولا يتمكن صاحب العمل من الاطلاع على ما بداخلها، لذلك يشير كثيرون ان الأفضل هن أن تكون السيرة الذاتية صفحتين فقط.
العشوائية
إغفال التنسيق الجيد يمكن أن يكون من أسباب رفض السيرة الذاتية لأن العين يلفت انتباهها التنظيم واستخدام الخطوط المريحة، أما وضع المعلومات دون ترتيب مميز وتنسيق هادئ بألوان مزعجة وخطوط لا يمكن قراءتها بوضوح، سيجعل مسئول التوظيف غير مكترث لمطالعة سيرتك الذاتية.
الصورة الشخصية في السيرة الذاتية
وضع الصورة الشخصية في السيرة الذاتية يجب أن يكون له أسباب، فليست كل سيرة ذاتية تحتوي على صورة المتقدم، ووضعها دون مبرر يعد خطأ شائعا، فهناك حالات متحددة تتطلب إضافة الصورة، مثل: التقديم على مهنة ممثل أو عارضة أزياء، أو وظيفة تعتمد على الشكل.
ليست كل أسباب رفض السيرة الذاتية بسبب خطأ أو أمر لم تقم به، فقد يكون السبب هو عدم مناسبة المسمى الوظيفي لخبرتك.
aXA6IDE4LjExOS4xMDUuMTU1IA== جزيرة ام اند امز
